重庆市注册会计师协会关于开展重庆市注册会计师“西部地区高端人才能力提升工程”培养人才选拔的通知

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发表时间:2024-07-04 11:36作者:重庆会计来源:重庆市注册会计师协会

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渝会协[2024]80号

各会计师事务所:

为贯彻落实新时代人才强国战略和注册会计师行业人才培养战略,加强我国西部地区行业高层次人才培养,助力西部地区行业高质量发展,健全行业人才梯队建设,中国注册会计师协会(以下简称“中注协”)决定开展“西部地区高端人才能力提升工程”,重庆市注册会计师协会(以下简称“市注协”)将于近期根据《中注协“西部地区高端人才能力提升工程”实施方案》开展培养对象选拔工作,现将有关事项通知如下:

一、培养目标

建立健全我国西部地区行业高层次人才培养体系,坚持党管人才原则,突出政治标准,加强政治引领,培养造就一批符合“政治型、职业型、专业型、复合型、国际型”要求的西部地区高端人才,在提升西部地区会计师事务所的治理水平,提升执业质量,提高服务西部地区社会经济发展能力等方面发挥引领作用。

二、培养范围和选拔人数

选拔和培养总部设在重庆市的会计师事务所领导型、管理型骨干人才,全市共选拔推荐3人。

三、报名资格条件

1.诚实守信,自觉遵守中华人民共和国法律法规。

2.登记成为中注协执业会员8年及以上。

3.具有大学本科及以上学历。

4.原则上年龄不超过48周岁。对我市注册会计师行业有突出贡献的可适当放宽年龄限制。

因会计审计工作违法、违纪受过注册会计师行业惩戒、行政处罚、刑事处罚,或因直接过失给本单位造成不利后果或不良影响的,不得参加选拔。本人所在单位最近5年内存在严重违反会计法、注册会计师法及有关财经法律法规的行为,且与本人工作或职权范围有直接关系的,不得参加选拔。

四、报名时间及程序

(一)报名时间

报名截止时间为2024年7月9日。

(二)报名程序

报名人员应当如实填写《中国注册会计师协会“西部地区高端人才能力提升工程”推荐表》(附件1),经所在事务所审查同意、签注意见并加盖事务所公章后,连同表中所填列事项的相关证明材料及申请表(纸质)请于2024年7月9日前报送市注协601室。

五、选拔流程

选拔分为资格审核和面试两个阶段,由市注协负责组织实施。

资格审核重点考察申请人的教育背景、职业经历、外语水平、管理能力、社会贡献等方面情况,并将各方面情况予以量化评分。

面试采用结构化面试方式,主要考查综合分析能力、语言表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力、应变能力等,由面试专家组给予评分。

报名人员选拔评分为资格审查评分与面试评分相加之和,按评分从高到低顺序确定推荐人选。同等条件下,在我市行业担任各专业委员会委员、注会继续教育师资、执业质量检查专家,参与行业重大课题研究等优先推荐。

六、入选人员的确定

拟入选培养对象由市注协进行公示5个工作日,公示无异议,向中注协报送推荐人员名单。中注协审核并确认推荐人员是否受到行业惩戒、行政处罚或刑事处罚判决等情况,确定最终入选名单。

七、培养周期及方式

(一)培养周期。培养周期为3年,每年培训20天。

(二)培养方式。主要采用集中培训、移动课堂、跟踪管理的培养方式,以政治能力、职业道德、专业胜任能力、管理领导力和国际化能力等为核心课程内容,对相关理论知识进行系统梳理和提炼,引导学员在“怎么做”层面上思考和讨论,通过对前瞻性、战略性相关内容的培训,帮助学员拓展和提升视野,通过参与实践和交流,有效提升学员的自我和团队管理能力。

(三)毕业考核。学员学习期满、完成教学计划规定的全部课程,考核成绩合格者予以毕业。毕业时颁发“中国注册会计师协会‘西部地区高端人才能力提升工程’毕业证书”。

八、经费保障

中注协“西部地区高端人才能力提升工程”的经费由中注协、市注协、学员所在单位和学员共同承担。中注协承担培养和评估管理经费;市注协承担选拔经费;学员所在单位承担学员的食宿费和往返交通费。

九、联系方式

联系人:宋金芝;

联系电话:023-67031193;

地址:重庆市两江新区金渝大道湖霞街6号B区1号楼601室


附件:中国注册会计师协会“西部地区高端人才能力提升工程”推荐表

重庆市注册会计师协会

2024年7月4日



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